Искам да знам как законът третира майчинството и дали има специални защити или помощи, осигурени за бременни и родилки, когато са омъжени. Същото ли важи и при фактическо съжителство?
Бременната и родилката имат право на отпуск по майчинство и парични обезщетения съгласно Кодекса на труда и осигурителното законодателство, без значение дали са омъжени или не, но наличието на брак урежда автоматично правото на бащата да ползва определени семейни права (като отпуск при раждане). При фактическо съжителство важат същите правила за майчинството, но бащата трябва да докаже бащинство, за да ползва подобни права.
Този сайт използва файлове до 0 за персонализиране на съдържание и рекламни съобщения, събиране на анализи и други цели. Можете да се запознаете с нашите политиката на "бисквитката" . Ако се съгласите да използвате файлове 0, щракнете върху "Приемам".
Praven-bg.com