Какво да правя при трудова злополука на работното място?

При трудова злополука, работодателят е длъжен незабавно да уведоми Инспекцията по труда и НОИ, както и да състави протокол за обстоятелствата. Работникът следва да получи медицинска помощ и да изисква болничен лист, обозначен като „трудова злополука“. Впоследствие НОИ разследва случая и, ако се потвърди, работникът получава обезщетение по-високо (90%) от обичайното за общо заболяване. Работодателят носи отговорност, ако не е осигурил безопасни условия на труд или не е уведомил компетентните органи.