Какви са правата на служителя, ако работодателят го мести на друга длъжност без съгласие?

Какъв е срокът за подаване на искова молба и какво мога да искам?

Трябва ли да връщам документи, униформи, да спазвам някаква клауза за неразгласяване?

Интересува ме колко часа извънреден труд може да се полага и дали се заплаща по-високо.

Имам бебе на 8 месеца, фирмата спира дейност, ще изгубя ли работата?

Прекратява ли се автоматично договорът или има процедура?

Работодателят ме праща в друг град за седмица. Какви права имам по отношение на допълнителни разходи?

Могат ли да ме уволнят, ако съм бременна, и имам ли право на по-лек режим?

Здравейте! Предстои ми започване на нова работа от 26.09.2025 г. Ще подам заявление за напускане, но от коя дата да искам да се прекрати настоящото ми служебно правоотношение като експерт, за да нямам прекъсване на трудовия стаж - от 25.09.2025 г. или 26.09.2025 г.? Ако прекратяването е по взаимно съгласие, считано от 25.09.2025 г. или от 26.09.2025 г. да запиша, че искам да се прекрати правоотношението? Благодаря!

Зная, че синдикатите се договарят с работодатели, но не знам как се прилага това спрямо отделен служител.